Женских или “неженских” профессий в IT-сфере не существует. Эти “термины” возникли в начале 2000-х, когда женщины регулярно сталкивались с отказами в приеме на работу в сфере информационных технологий по причине мнения “IT – мужская профессия”.
Времена меняются, и сегодня количество девушек-программистов составляет ¼ от числа IT-специалистов на территории СНГ. Существует ли проблема сексизма или это очередной миф? Давайте разбираться вместе.
Сексизм в IT: правда или миф?
Взгляните на факты ниже и вы поймете, что сексизм в IT — проблема давно минувших лет.
- Исходя из исследований DOU, в декабре 2011 года в IT-сфере работали только 6.8% женщин;
- Согласно исследованиям Harvard Business Review в июле 2008 года, 41% женщин уходили из IT сферы по причине нелояльности со стороны коллег;
А теперь сравним эти цифры 10-летней давности с сегодняшними.
- исследования DOU зимой 2020-2021 показали, что доля IT-girls увеличилась до 22.3%;
- согласно исследованиям WonderWoman 2021 – 43% девушек перешли в IT из других профессий;
- данные из исследований WomanInTech показывают, что 73% женщин в IT видят будущее только в этой сфере и хотят стать Senior’ами и выше.
О чем эти цифры должны сказать начинающим айтишницам? С каждым годом пропорции женщины/мужчины в IT выравниваются.
Как девушке выбрать IT-профессию: 5 советов от профессионалов
IT – это сфера больших перспектив и высоких зарплат. Чтобы правильно выбрать специальность – руководствуйтесь следующими советами тех, кто несколько лет назад задавал себе те же вопросы, что и вы сейчас.
1. Перестаньте зацикливаться на стереотипах
Во вселенной IT много мифов:
- успеха в IT добьётся только человек с математическим складом ума;
- IT – это профессия только для мужчин;
- женщины склонны к “гуманитарным” наукам и др.
Все это – пережитки прошлого, которые постепенно уходят “в закат”.
Если вы боитесь, что:
- уже поздно/еще рано становиться IT-специалистом;
- слишком женщина или очень мужчина;
- не имеете серьезных познаний в точных науках.
– пройдите минутный тест в нашем Tелеграм-канале Junior Developer и точно ответите на вопрос “Смогу ли я добиться успеха в IT?”.
2. Помните, что IT – не только кодинг
Мир IT – это не только разработка и написание кода. В IT есть профессии:
- технические – там, где нужно писать код. Например, FrontEnd, BackEnd, FullStack разработчики.
- нетехнические – работа над процессами по созданию проектов без кодинга. Например, Product Manager, HR-специалист, Веб-дизайнер и пр.
Прелесть такого разделения в том, что каждый специалист делает свою часть работы для создания единого проекта. Этот вклад не делится на “женский” или “мужской”. Главное – сделать свою часть работы качественно.
3. Выбирайте профессию по своим интересам
Думаете, какую IT-профессию выбрать? Выбирайте ту, которая лучше раскроет ваши таланты.
- усидчивы, обладаете системным мышлением, любите учиться новому и стремитесь учить языки программирования – становитесь разработчиком;
- обладаете критическим мышлением, аналитическими способностями, умеете излагать мысли просто и понятно – станьте тестировщиком;
- умеете рисовать, ответственны, креативны и обладаете развитым художественным вкусом – будьте веб-дизайнером;
- инициативны, коммуникабельны, любите планировать и контролировать ход создания проектов – учитесь на Продакт Менеджера.
Хотите проверить на практике подходит ли вам техническая профессия – попробуйте силы в разработке на бесплатном онлайн-марафоне по верстке HTML+CSS. На нем вы:
- определитесь, стоит ли учиться на разработчика или вам больше подходят нетехнические специальности;
- создадите свой первый сайт-резюме;
- узнаете, что программирование может быть простым и понятным для новичков.
Зарегистрироваться на онлайн-марафон по HTML+CSS
Бесплатный марафон GoIT станет вашим первым шагом в IT, который поможет определиться с направлением профессионального развития.
4. Совершенствуйте свой IT-English
По статистике DOU, 14,3% IT-специалистов знают английский язык на уровне чтения со словарем, из них 2.4% имеют начальные знания. В процессе работы вы будете постепенно получать нужные навыки, но если вы хотите ускорить процесс обучения – запишитесь на курсы, посещайте разговорные клубы и бесплатные интенсивы, марафоны.
- Разработчику важно знать английский язык, чтобы правильно писать переменные, общаться с другими ITшниками и заказчиками.
- Тестировщикам, PM-ам, HR-ам важно быть готовым общаться с заказчиками и другим вовлеченными в разработку проекта специалистами, поэтому уровень IT-english у них должен быть Upper-Intermediate и выше.
Все про знание английского для программиста вы узнаете из статьи в нашем Блоге “Английский для ITшника”.
5. Найдите наставника и не бойтесь просить помощи
Вы гораздо быстрее станете экспертом в любой сфере, если будете учиться у эксперта. Получить нужные навыки в IT-профессии вам поможет наставник или ментор.
Где найти ментора или наставника?
- Среди друзей или знакомых – практикующие ITшники всегда ответят на вопросы, поделятся полезной информацией и поделятся пригласительными на профильные конференции и митапы.
- На курсах по подготовке IT-специалистов вы найдете наставников-практиков, которые поделятся с вами знаниями и навыками, необходимыми для трудоустройства в сфере программирования. А также заведете полезные знакомства и будете всегда “в теме”.
К сожалению, не у каждого есть друзья-разработчики уровня Senior. А если и есть, то не всегда могут отвечать на все вопросы “по первому зову”.
Менторы на курсах GoIT всегда готовы помочь найти ответы на вопросы днем и ночью, в будни и праздники. Их задача – сделать из новичков полноценных IT-специалистов, которые трудоустроятся, смогут начать стартап и написать историю успеха.
Хотите узнать больше о сексизме, эйджизме и других стереотипах, с которыми сталкиваются девушки в IT? Смотрите вебинар на YouTube-канале GoIT и узнаете ответы на вопросы. А также получите актуальную статистику и рекомендации о начале карьеры в IT.
