Привіт!
GoIT — міжнародна продуктова EdTech компанія.
Ми допомагаємо людям в Україні, Польщі, Румунії та Латинській Америці освоїти з нуля айті-професію та знайти свою першу роботу в індустрії.
Лише за 2022 рік наші безкоштовні програми навчання пройшло більше 500 000 людей за 9 спеціальностями. А випускники професійних курсів GoIT працюють в 869 провідних айті-компаніях в 15+ країнах світу.
Наразі команда об’єднує 500+ людей з більше, ніж 20 країн. Ми активно зростаємо, запускаючи нові продукти та виходячи на нові міжнародні ринки.
У нас великі та амбітні плани! Саме тому ми в пошуку відкритого та натхненного Кар’єрного Консультанта.
Які завдання чекають:
- Проведення вебінарів на кар’єрну тематику для студентів курсів
- Перевірка резюме студентів, профілів в Linkedin та Djinni
- Індивідуальне консультування студентів та випускників
- Проведення консультацій з підготовки до співбесіди
- Постійне ведення бази даних активних та працевлаштованих студентів
- Особисте відвідування студентських випускних та презентацій проектів
- Комунікація зі студентами з моменту випуску та протягом 6 місяців після випуску з питань працевлаштування (аналіз активності студента у пошуку, рекомендації що можна покращити тощо)
Що для нас важливо:
- Досвід роботи на посаді IT-recruiter, HR, кар’єрний консультант, бізнес-тренер, коуч
- Додаткова освіта за напрямом коучингу чи кар’єрного консультування буде перевагою
- Рівень англійської мови – Upper Intermediate
- Ораторські здібності
- Схильність до роботи з цифрами та великими обсягами даних
- Любов до освіти, підтверджена пройденими курсами та прочитаними книгами.
- Системність
- Відкритість, бажання допомагати
Що ми пропонуємо за вашу експертизу:
– роботу з освітніми продуктами, що успішно реалізовуються на міжнародних ринках;
– досвід роботи в міжнародній команді, що акумулює в собі кращих спеціалістів та менеджерів індустрії;
– менеджмент без булшиту та політику радикальної чесності. Call shit shit and fix it;
– відпустка, навчання, days off, лікарняні – все як у людей;
– можливість працювати на результат і отримувати за це відповідні місячні чи квартальні бонуси;
– простір для експериментів, тестування ідей та впровадження новітніх технологій та інструментів. Все, що веде до результату, має право на тест.
